Član 76 vodi privatnike u bankrot

Tako nešto propisuje član 76 Zakona o zdravstvenom osiguranju, koji je, po njegovom mišljenju, sigurno promakao mnogim privatnim preduzetnicima. Ovaj član predviđa da poslodavac plaća ne samo bolovanje do mesec dana, nego i ono koje traje duže, ako zaposleni kombinuje bolovanje zbog svog zdravlja ili člana porodice.

– Prodavačica u mojoj pekari otvorila je bolovanje 2. jula lane. Znao sam da zakon nalaže da plaćam prvi mesec bolovanja, što sam i uradio. Kad je ona produžila bolovanje, koje je trajalo do 6. oktobra, računao sam da će sve preko mesec dana da joj plati država. Međutim, ispostavilo se da to nije tako, jer je ona svoje bolovanje kombinovala sa bolovanjem zbog nege deteta – objašnjava Božidar. Pošto ovoj radnici komisija ne bi produžavala bolovanje za nju samu, ona je otvarala bolovanje i zbog deteta, ali bez dana prekida. Da će zbog toga celo bolovanje morati da joj plati poslodavac, potvrdili su nam i u filijali RFZO.

– Iako zakon predviđa da bolovanje duže od mesec dana plaća država, ovde to nije slučaj, jer je ova radnica menjala osnov otvaranja bolovanja – rekla nam je Mileva Bratić, načelnica odeljenja za zdravstveno osiguranje u požarevačkoj filijali RFZO.

Radnica je pravno uporište za potraživanje zarada od poslodavca našla upravo u članu 76, koji kaže da, ukoliko se menja osnov bolovanja, to se ne računa kao vezano bolovanje, pa država nije dužna da ga plaća. Božidar je ogorčen, jer to znači da svaki radnik može, ako mu komisija ne odobri produženje bolovanja za njega, otvarati bolovanje na račun nege deteta, što može da se produžava mesecima, a sve o trošku poslodavca.

– Kad radnik ode na bolovanje, poslodavac mora da zaposli drugog, radi zamene. Zbog famoznog člana 76, ukoliko on menja osnov bolovanja, poslodavac mesecima mora da plaća i njemu i radniku na zameni. Na ovo bi morali da reaguju i Vlada, i premijer, i ministar rada i Unija poslodavaca, jer neki privatnici na ovaj način mogu da bankrotiraju – predočava Stojanović.

On smatra da sporni član 76 može i te kako da odbije investitore, što je razlog više da se promeni. Stojanović u Kučevu ima jednu, a u Požarevcu dve pekare i zapošljava 20 radnika.- Na vreme plaćam i zarade i dažbine državi, jer želim da radim po zakonu. Međutim, osim velikih nameta, sada se dodaje i ovaj, što dodatno ugrožava ionako težak položaj privatnika – smatra on.

Tužba ili nagodba

Stojanović je svojoj radnici platio zaradu za prvi mesec bolovanja, a za ostale mesece doprinose za penzijsko i zdravstveno. Radnica koja je jesenas sporazumno prekinula radni odnos, sada od njega zahteva naknadu zarade i za bolovanje nakon mesec dana. U protivnom preti tužbom, odnosno nagodbom van suda.