Medija i reform centar iz Niša pozvao je kompanije iz Srbije i regiona da se uključe u akciju zapošljavanja štićenika domova za nezbrinutu decu kroz mentorski program u okviru regionalnog projekta „Iz doma na svoje“. Apel je upućen svim kompanijama i poslodavcima koje žele da učestvuju u ovom programu kako bi mladima bez roditeljskog staranja omogućili brže i lakše zapošljavanje.
– Cilj ove inicijative je da se podigne svest građana o problemu i potrebi zapošljavanja mladih štićenika domova i da im se omogući da što pre postanu samostalni. Ona bi trebalo da pomogne rešavanje problema dece i omladine bez roditeljskog staranja koja zbog godina starosti gube pravo na smeštaj u domove. Takav je slučaj sa domom u Kulini, koji bi trebalo da postane dom za odrasle, a deca da budu smeštena u male domske zajednice – navode u Medija i reform centru i dodaju da planirani Mentorski program podrazumeva rad sa grupom od pet do deset mladih ljudi iz domova.
Projekat „Iz doma na svoje“ ovaj centar realizuje u partnerstvu sa Ministarstvom za rad i socijalnu politiku, organizacijom „1000 mladih lidera“, Univerzitetom Metropolitan, Medija centrom Beograd, Nacionalnom službom za zapošljavanje i drugima. Takođe, program je finansijski podržala Evropska komisija kroz Generalni komitet za proširenje, socijalne poslove i inkluziju.
Do sada su u okviru ovog programa organizovani sajmovi zapošljavanja u Nišu i Beogradu i radionice na kojima su korisnici domova učili kako da se prijave za posao. Osim u Srbiji, projekat „Iz doma na svoje“ realizuje se i u Hrvatskoj, Makedoniji i Sloveniji.
Prijavljivanje
Sve zainteresovane kompanije i poslodavci mogu ostaviti podatke o svojoj kompaniji na sajtu www.fromfostertoprosper.com. One će biti dodate u jedinstvenu bazu podataka vezanih za projekat.
Pratite nas na našoj Facebook i Instagram stranici, ali i na X nalogu. Pretplatite se na PDF izdanje lista Danas.
