Na posao se čeka i dve godine

Posla na birou u Požarevcu ima, samo treba pronaći onaj koji odgovara kvalifikacijama kandidata, konstatuje lokalni radio Boom 93. -Ljudi koji dolaze u službu čekaju dugo na posao, neki i više godina, kaže Sonja Mirić, direktor NSZ Filjala Požarevac, i dodaje da u sistemu postoji mogućnost savetovanja pri pomoći u pronalaženju posla.

U periodu od 4. do 30. marta ove godine, NSZ je imao potrebe za zanimanjima prodavac guma, portir, lice za izdavanje registarskih nalepnica, i to bi trebalo da bude diplomiran pravnik. U ponudi poslova je i operater elektro-održavanja, prodavac u poljoprivrednoj apoteci, tri komercijalna radnika za rad na terenu, poslastičar i blagajnik, uz napomenu da su ponude još uvek otvorene za sve poslove. Posla ima i za jednog doktora veterinarske medicine, pet supervizora linije, a to bi trebalo da bude za lice koje ima završeni sedmi stepen stručne spreme diplomirani inženjer prehrambene tehnologije ili inženjer tehnologije za biohemijsko inženjerstvo.

Ko želi posao očigledno mora biti spreman i na kompromis, prekvalifikaciju i rad u oblastima koje ne poznaje. Onaj ko želi da radi, mora biti ponekad i strpljiviji nego inače.

Kako kaže Mirićeva, prema podacima NSZ za period do 31. marta, za teritoriju koju pokriva Grad Požarevac, zajedno sa Gradskom opštinom Kostolac, u potrazi za poslom je 6.808 lica.

Do tri meseca traženja-čekanja na posao je 910 lica, od 3 do šest meseci na posao čeka 650 lica, od 6 do 9 meseci je 407 lica, od devet do 12 meseci je 337 lica u evidenciji NSZ koja traže posao, dok od jedne do dve godine čeka 977 lica. Ima i onih koji čekaju, uslovno rečeno, na posao više od dve godine. Prema pokazateljima NSZ i prema studijama, ali i standardima EU, lica koja se duže od godinu dana nalaze na listi čekanja na posao, ulaze u tzv. dugoročnu nezaposlenost.

Između ostalog, postoje obuke za aktivno traženje posla, kao i trening samoefikasnosti, koji obavljaju psiholozi zaposleni u NSZ. Druge vrste obuka vezane su za podizanje kompetentnosti i konkurenstnosti na tržištu rada, to su informatičke, obuke za sticanje većeg znanja stranih jezika, dokvalifikacije, prekvalifikacije. Generalno, pružanje svake moguće pomoći od strane NSZ u što bržem i što boljem zaposlenju. U skladu sa tim, nedavno je završena osnovna informatička obuka za 5 osoba sa invaliditetom, u trajanju od 90 časova, obuku je sprovela „Škola znanja“ iz Požarevca. Organizator obuke je Agencija „Sveti Sava“ iz Čačka, a finansirala je Nacionalna služba za zapođljavanje. Uključeni su bili kandidati starosne dobi od 30 do 50 godina starosti – tri žene i dva muškarca, a cena te obuke je iznosila 84.000 hiljade (sa PDV-om). Kandidatima su uručeni sertifikati o uspešno završenoj obuci.