Kompanija Fijat automobili Srbija raspisala je konkurs za talentovane mlade inženjere sa fakultetskom diplomom iz mašinstva, elektrotehnike, tehnike i informatike koji će biti u prilici da postanu deo Talent pool programa.
Odabrani kandidati će, u okviru tog projekta, proći intenzivnu obuku i potom dobiti posao u kompaniji. Inženjeri koji konkurišu za posao u FAS-u ne moraju da imaju radno iskustvo, a prednost će dobijati kandidati sa odličnim poznavanjem engleskog jezika i organizacionim sposobnostima.
– Prilikom traženja novih mladih talenata bitno nam je da budu fleksibilni, kao i da imaju jak osećaj odgovornosti. Veoma polažemo na timski rad, jer je on za uspeh kompanije od izuzetne važnosti, ali ćemo od kandidata, takođe, tražiti da na pravi način komuniciraju sa kolegama i poslovnim partnerima – izjavila je menadžer organizacionog razvoja u sektoru ljudskih resursa kompanije FAS Neda Sagić, napominjući da je konkurs za prijem mladih inženjera otvoren do 15. jula.
Pratite nas na našoj Facebook i Instagram stranici, ali i na Twitter nalogu. Pretplatite se na PDF izdanje lista Danas.
